Рассылка

| все материалы

Рабочие места в казино для бывших заключенных

Изменения законодательства могут затронуть тысячи людей с криминальным прошлым, которые хотят работать в казино Мэриленда. Законодатели штата приняли закон, который устраняет автоматическую дисквалификацию при приеме на работу в казино тех претендентов, которые совершили преступления против нравственности или же правонарушения, связанные с азартными играми.

Законодательство, которое убирает автоматический заперт на работу в казино отбывшим наказание или условно освобожденным в течении предыдущих 7 лет, может стать самым либеральным в стране. Хотя у игорных регуляторов остается возможность отказать в лицензии всякий раз, когда они посчитают нужным.

Большей части сотрудников – от кассиров и дилеров до барменов – нужны лицензии, чтобы работать в казино Мэриленда, число которых быстро растет и добавляет тысячи рабочих мест для штата. Некоторые штаты, в том числе Западная Вирджиния и Огайо, налагают полный запрет на работу в казино людей, осужденных за определенные преступления. В штате Делавэр введен десятилетний срок, в течение которого действует запрет.

Законопроект о работе бывших осужденных в казино был внесен в законодательный орган штата Мэриленд городскими властями Балтимора, где, как ожидается, в 2014 г. откроется новое казино Horseshoe, которому потребуется 1700 сотрудников. Почти половина бывших заключенных в штате Мэриленд каждый год испытывает проблемы в поисках работы.

Как отмечают эксперты, новый законопроект не означает, что казино будут нанимать на работу кого попало, а штат будет выдавать им лицензии. Он лишь гласит, что некоторые люди с криминальным прошлым не будут автоматически исключены из конкурса на занятие вакантной позиции. Как сказала Кэрин Йорк (Caryn York) из Job Opportunities Task Force, мы говорим о рабочих местах, которые предполагают чистку ванных комнат или уборку помещений в казино, а не о работе дилером в игре блекджек или других позициях, которые требуют более высокого уровня доверия.

http://www.azov-city-gr.ru/ru/new/3963/